摘要：在中國經濟高速增長的過程中,雖然各區域之間的差距始終存在,但缺乏內生動力的西部地區卻并未陷入惡性循環,同樣保持了較為快速的經濟發展。由于市場中具備企業家精神的人才流失,長期以來,西部地區地方政府如企業家般直接干預經濟,并依靠自身的企業家精神為區域經濟發展引入大項目創新,實現了區域經濟持續增長。然而在經濟發展新常態下,這種經濟發展策略由于政府可調配資源日益匱乏而逐漸失效;通過制度創新激發區域內市場中的企業家精神,從而實現大、中、小規模創新的協同發展,成為西部地區創新發展的策略選擇。西部地區地方政府應科學制定發展目標,積極轉變職能,通過制度創新更好地讓市場發揮資源配置的決定性作用,從而有效激發出區域內的企業家精神。